Nhu cầu lao động ngành Quản lý nhân sự tăng lên không ngừng trong sự phát triển kinh tế hiện nay bởi nhân sự được xem là bộ phận hỗ trợ kinh doanh và là một bộ phận cốt lõi trong mọi mô hình doanh nghiệp. Du học ngành Quản trị nguồn nhân lực (Human Resource Management) tại Úc với chương trình đào tạo được công nhận toàn cầu đem đến triển vọng nghề nghiệp rộng mở cho các sinh viên quốc tế.
Theo thống kê Bộ Giáo dục Úc, tỷ lệ sinh viên quốc tế lựa chọn khối ngành Quản trị và kinh doanh dao động khoảng 45% và luôn là lựa chọn hàng đầu của các sinh viên thế giới khi du học tại Úc. Trong đó, theo một thống kê năm 2011 của Bộ Giáo dục Úc, số lượng sinh viên Việt Nam du học khối ngành nà tại Úc đứng thứ 3 tại Úc, chỉ sau Trung Quốc và Malaysia (Xem tại đây)
Nguồn: Xem tại đây
Quản trị nhân sự là gì?
Quản trị nhân sự là sự khai thác và sử dụng nguồn nhân lực của một tổ chức hay một công ty một cách hợp lý và hiệu quả. Quản trị nhân sự có thể áp dụng cho mọi lĩnh vực, không riêng gì trong sản xuất kinh doanh.
Theo số liệu khảo sát hàng năm, bình quân mỗi năm (2013 – 2015), nhu cầu tuyển dụng lao động làm công việc chuyên nghiệp quản trị nhân sự là khoảng 5.000 – 6000 người. Tuy nhiên, nguồn cung (những người làm nhân sự chuyên nghiệp) thì lại thiếu hụt trầm trọng, chưa đáp ứng yêu cầu về kỹ năng, lẫn chất lượng làm việc, dẫn đến tình trạng thừa số lượng, thiếu chất lượng xảy ra ở nhiều ngành nghề.
Nếu như nói bộ phận bán hàng là mũi nhọn đứng đầu, mang lại mọi nguồn lợi, doanh thu cho doanh nghiệp, thì nhân sự được xem là hậu phương vững chắc tạo tiền đề cho doanh nghiệp phát triển.
Những yếu tố làm nên thành công của nghề quản trị nhân sự?
Không phải ai tốt nghiệp Đại học cũng có thể trở thành chuyên viên nhân sự chuyên nghiệp và không phải ai cũng có thể thành công với nghề. Hàng ngàn tấm bằng Cử nhân ở Việt Nam được cấp mỗi năm, nhưng chỉ có một lượng nhỏ sinh viên ra trường tìm được công việc đúng như họ mong đợi.
Đối với người làm Quản trị nhân sự, kỹ năng mềm là yếu tố không thể thiếu. Những kỹ năng này bao gồm: giao tiếp; kỹ năng viết; sự trung thực, làm việc theo nhóm, thương thuyết, tính linh hoạt, thích ứng; đặt câu hỏi; tư duy sáng tạo…
Bên cạnh đó, năng lực quản lý và trình độ chuyên môn cũng hết sức quan trọng. Người làm nhân sự không nhất thiết phải có trình độ vượt trội thế nhưng phải có tư duy linh hoạt và năng lực tổ chức, quản lý. Luôn là người khôn ngoan, có chuyên môn, chiến lượt vững chắc.
Đặc biệt, để tăng sức cạnh tranh và cơ hội làm việc tại những tập đoàn đa quốc gia trên thế giới, kinh nghiệm và kĩ năng tiếng Anh chính là một yếu tố vô cùng cần thiết. Lựa chọn du học tại một quốc gia phát triển để có những cơ hội thực tập đầy tiềm năng sẽ tạo cho bạn những bước tiến mạnh mẽ trong tương lai.
1/ Chọn trường du học Úc ngành quản trị nguồn nhân lực
Du học Úc chuyên ngành quản trị nguồn nhân lực sẽ có nhiều sự lựa chọn dành cho du học sinh bởi hầu như trường nào cũng đều có giảng dạy chuyên sâu về lĩnh vực này. Tham khảo danh sách các trường đào tạo nhân sự tại Úc nằm trong “Top 100 trường đại học hàng đầu thế giới khối ngành kinh tế, quản trị năm 2016”
QS World University Rankings by Subject 2018 - Business & Management Studies
Nguồn: Xem tại đây
2/ Cơ hội nghề nghiệp ngành Quản trị nguồn nhân lực
Với bằng cấp được công nhận trên toàn cầu, du học sinh sở hữu bằng cử nhân quản trị nguồn nhân lực tại Úc có rất nhiều cơ hội sự nghiệp trong nhiều doanh nghiệp trên thế giới, từ các tổ chức phi lợi nhuận cho các tập đoàn đa quốc gia. Sau đây là các vị trí làm việc của ngành quản lý nguồn nhân lực:
+ Giám đốc quan hệ nhân viên (Labor relations directors/ employee relations managers), cũng được gọi là các nhà quản lý quan hệ lao động; Có nhiệm vụ chính lập, thương lượng, và quản lý các hợp đồng lao động bao gồm các vấn đề như tiền lương, lợi ích, công đoàn và chính sách quản lý.
+ Quản lý tiền lương (Payroll managers) đảm bảo rằng tất cả các khía cạnh của tiền lương được xử lý một cách chính xác và kịp thời. Họ thực hiện các thủ tục lương bổng, chuẩn bị báo cáo cho bộ phận kế toán, và giải quyết bất kỳ vấn đề hoặc sai lệch về lương.
+ Giám đốc tuyển dụng (Recruiting managers/ staffing managers), còn được gọi là các nhà quản lý nhân sự, giám sát việc tuyển dụng của các bộ phận nguồn nhân lực; Nhiệm vụ chính là phát triển một chiến lược tuyển dụng giúp đáp ứng nhu cầu nhân sự của tổ chức và phát huy hiệu quả cạnh tranh cho các nhân viên tốt nhất.
Ngành Quản trị nguồn nhân lực là một trong những ngành có nhu cầu nhân sự tăng cao tại Úc, các chuyên gia giàu kinh nghiệm trong lĩnh vực này có khả năng sẽ tiếp tục nhận đươc một mức lương cao hơn trong tương lai. Theo dự báo đến 2020, nhu cầu nhân lực cho khối ngành này đầu tiên vượt mức 50,000 lao động, tăng mạnh nhất trong vòng hơn 15 năm qua.
Nguồn: Xem tại đây
Theo thống kê mới nhất tháng 10/2016 của payscale, ngành quản trị nguồn nhân lực là một trong những ngành tốt nhất có mức thu nhập khá cao tại Úc, dao động khoảng 1-1.5 tỷ VND/năm, chi tiết mức lượng các vị trí như sau
Vị trí
|
Mức lương trung bình (AUD/năm)
|
Entry-Level Human Resources (HR) Manager Salary
|
71,066
|
Human Resources (HR) Officer Salary
|
88,240
|
Human Resources (HR) Administrator Salary
|
60,000
|
Human Resources (HR) Manager Salary
|
88,240
|
Nguồn: Xem tại đây
Tại Việt Nam, mức lương trung bình ngành Quản trị nguồn nhân lực khoảng 17 triệu VND/ tháng; Trong đó mức lương dành cho sinh viên mới ra trường có bằng cử nhân trong nước khoảng 5 triệu/ tháng và có những vị trí dành cho nhân viên có trình độ cao va kinh nghiệm có thể lên đến 50 triệu/tháng.
Nguồn: Xem tại đây
Riêng tại Tp.HCM, nhu cầu tuyển dụng nhân lực của ngành nhân sự được dự báo sẽ tiếp tục gia tăng. Theo dự báo của Trung tâm dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động TP HCM, dự kiến nhu cầu nhân lực khoảng hơn 17,000 vị trí công việc mỗi năm, tương đương tăng trương 6.26%/năm.
Dự báo nhu cầu nhân lực một số ngành nghề
STT
|
Ngành nghề
|
Tỉ lệ (%)
|
1
|
Truyền thông - Quảng cáo - Marketing
|
6,22
|
2
|
Dịch vụ phục vụ
|
16,93
|
3
|
Dệt may - Giày da - Thủ công mỹ nghệ
|
5,75
|
4
|
Quản lý - Hành chính - Nhân sự
|
6,26
|
5
|
Kiến trúc - Xây dựng - Môi trường
|
1,78
|
6
|
Công nghệ - Nông lâm
|
1,29
|
7
|
Khoa học - Xã hội - Nhân văn
|
1,28
|
8
|
Ngành nghề khác
|
2,99
|
Nguồn: Trung tâm dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin Tp.HCM
New World Education, Đại diện tuyển sinh chính thức nhiều trường Đại học, Cao đẳng, THPT ÚC tại thị trường Việt Nam. Sinh viên quan tâm đến chương trình học cùng học bổng từ trường, vui lòng liên hệ chuyên tiên tư vấn du học tại văn phòng New World Education theo các cách sau, để được hỗ trợ. Chúng tôi sẽ liên hệ lại sau khi nhận được thông tin đăng ký từ quý khách.
Ngoài vấn đề lựa chọn chuyên ngành, trường bạn theo học, yếu tố không thể thiếu quyết định tấm vé vào Úc du học đó là khâu Visa. Chúng tôi xử lý thành công nhiều Visa du học Úc sẽ hỗ trợ tốt nhất để sinh viên thực hiện được ước mơ du học Úc.
Biên tập bởi: Bộ phận Marketing New World Education
Hỗ trợ cam kết từ New World Education:
- Miễn phí tư vấn chọn trường, ngành học và hỗ trợ thủ tục hồ sơ Visa.
- Miễn phí dịch thuật
- Miễn phí hướng dẫn luyện trả lời phỏng vấn bằng tiếng Anh
- Hỗ trợ hướng dẫn chuyển tiền, mở thẻ Visa
- Hỗ Trợ Thi IELTS/ TOEIC/TOEFL
- Kiểm tra trình độ Anh ngữ miễn phí
- Hướng dẫn cách viết thư xin học bổng, thư giới thiệu bản thân
- Hỗ trợ làm thủ tục sân bay, đưa đón sân bay, tìm nhà ở và việc làm